学位办字[2020]12号
各学院(部):
按照学校硕士生导师岗位管理和择优上岗的原则,现将2020年硕士生导师上岗工作布置如下:
一、上岗基本条件
(一)基本条件
1.严格遵守党和国家的方针政策,恪守职业道德、科学伦理和学术规范,愿意遵守学校有关研究生导师的管理规定,认真履行导师职责。
2.青岛大学在编的教学、科研岗位工作者或校外硕士生兼职导师。
3.身体健康,年龄一般不超过57周岁。
4.申请人应具备指导硕士生从事学术研究和实践活动的能力,原则上近三年主持过科研项目(省部级及以上优先)、在研经费充足,同时应满足以下两个条件之一:(1)近三年以第一作者或通讯作者发表过学校科研业绩评价办法认可的他引次数为1次及以上的高水平学术论文;(2)近三年指导过的研究生在科学研究和实践活动中取得显著成果。
具体条件如职称、学位、学术成果及指导水平等由学院(部)学位评定分委员会制定。
(二)有以下情形之一者无上岗资格:
1.存在学术不端行为或师德师风失范行为;
2.所指导的研究生存在学术不端行为;
3.上级部门学位论文抽检 “问题论文”导师在停招处理期内;
4.未履行导师职责,不能按照培养方案要求指导研究生完成开题报告、中期筛选及论文答辩等培养环节;
5.无故不参加导师培训,不服从研究生教育学术活动安排,不能执行校、院(部)、学科有关研究生培养相关文件规定;
6.重大研究生教学、实验或其他工作事故处分期内;
7.因调离不再指导研究生或出国逾期未归;
8.因其他原因未通过学科、学位评定分委员会或学校审核。
二、上岗程序
1.学院(部)制定上岗标准
各学院(部)结合各学科专业特点,在不低于学校基本条件和各学院(部)2019年硕士生导师上岗标准基础上,进一步按照学术学位与专业学位培养目的和要求,分类制定2020年硕士生导师上岗标准。新制定的2020年硕士生导师上岗标准须经学院(部)学位评定分委员会审议通过后于7月7日前报校学位办。校学位办将对各学院(部)提交的上岗标准进行审核,审核符合要求的予以公示并执行。
2.个人申请
申请者填写《青岛大学硕士生导师上岗申请表》(附件1),并提交证明材料,同时填写《青岛大学硕士生导师上岗承诺书》(附件2)向学科提出申请。
申请上岗时需注意以下事项:
①一般选择本学院内的硕士学位授权点申请上岗;
②申请人需有稳定的研究方向,五年内至多调换一次上岗的学科专业;
③最多选择1个学术学位和1个专业学位授权点申请上岗。
首次申请上岗者还需填写《青岛大学研究生指导教师简况表》(附件3)。
3.学科审议
学科组织评议小组对申请者的材料进行审议,并将符合条件者汇总并填写《青岛大学硕士生导师上岗汇总表》(附件4),连同《青岛大学硕士生导师上岗申请表》(附件1)和《青岛大学硕士生导师上岗承诺书》(附件2)一并提交学院(部)。
4.学位评定分委员会审核
学院(部)将学科推荐的上岗名单和证明材料提交学位评定分委员会审议并以无记名投票方式进行表决。审核通过的上岗名单需在学院(部)至少公示3个工作日。申请者的《青岛大学硕士生导师上岗申请表》、《青岛大学硕士生导师上岗承诺书》及相关证明材料复印件在学院存档备查。
5. 学校备案
学位评定分委员会将硕士生导师上岗名单报学校备案。
上岗程序中2-4项由学院(部)自主安排时间。
三、材料提交
7月13日前,学院(部)将纸质版《硕士生导师上岗汇总表》(附件4)和首次上岗导师的《青岛大学研究生指导教师简况表》(附件3)加盖公章后提交校学位办,同时将电子版《青岛大学硕士生导师上岗汇总表》(附件4)和《青岛大学硕士生导师上岗申请表》(附件1)发至邮箱:qdxwb2012@163.com。
校学位办将抽检部分学院(部)导师上岗材料,若发现有弄虚作假者将取消申请人三年硕士生导师上岗资格并核减学院(部)下一年度招生指标。
各学院(部)认真组织导师上岗工作,梳理学院(部)人才队伍现状和研究生培养水平,认真审核硕士生导上岗申请材料,真正选拔高水平教师进入硕士生导师岗位,助力我校研究生教育质量提升和国际知名高水平大学建设。
附件:
附件1:青岛大学硕士生导师上岗申请表.xls
附件2:青岛大学硕士生导师上岗承诺书.doc
附件3:青岛大学研究生指导教师简况表.rar
附件4:青岛大学2020年硕士生导师上岗申请汇总表.xls
青岛大学学位评定委员会办公室
二〇二〇年七月三日